国家电网公司

公司简介

国家电网公司成立于2002年12月29日，是经国务院同意进行国家授权投资的机构和国家控股公司的试点单位，以建设和运营电网为核心业务，承担着保障更安全、更经济、更清洁、可持续的电力供应的基本使命，经营区域覆盖全国26个省（自治区、直辖市），覆盖国土面积的88%，供电人口超过11亿人，公司用工总量超过186万人。公司在菲律宾、巴西、葡萄牙、澳大利亚等国家和地区开展业务。2012年，公司名列《财富》世界企业500强第7位，是全球最大的公用事业企业。

公司社会责任/可持续发展理念

追求综合价值最大化的公司使命

使命主张 奉献清洁能源 建设和谐社会
使命内涵 保障更安全、更经济、更清洁、可持续的能源供应 促使发展更加健康、社会更加和谐、生活更加美好
实现使命的路径 建设世界一流电网 建设国际一流企业

全面履行社会责任的企业价值观

公司宗旨 服务党和国家工作大局、服务电力客户、服务发电企业、服务经济社会发展
核心价值观 诚信 责任 创新 奉献
企业精神 努力超越 追求卓越
企业理念 以人为本 忠诚企业 奉献社会

公司履责观
发展公司 服务社会 以人为本 共同发展

项目目标

未来十年至少在省级电网企业普遍实施全面社会责任管理。项目着眼于以国家电网公司的全面社会责任管理实践为样本，总结实践经验，提炼理论框架，系统梳理未来的企业管理模式，让全面社会责任管理成为世界企业的共同选择，切实走出一条中国原创的、具有全球影响力的企业社会责任发展道路。

实施路径

1. 系统总结公司总部、省、地市、县四级试点企业的全面社会责任管理实践，发展全面社会责任管理理论，提炼电网企业全面社会责任管理通用模式。

2. 在公司内部广泛推广全面社会责任管理试点经验和通用模式，同时联合各方共同探索普适的全面社会责任管理模式。

3. 大力弘扬全面社会责任管理模式，在国内与行业协会、企业、研究机构、媒体等分享理论成果和实践经验，在国际上积极参与社会责任管理理论和实践交流，向全社会奉献中国原创的全面社会责任管理理论和经验。

项目成果回顾

在金蜜蜂2020“创新”议题之下，国家电网公司发起“未来企业的管理：全面社会责任管理”项目，提出未来十年实现至少省级电网企业普遍实施全面社会责任管理的目标。为此，国家电网公司开创“鼎ž心”社会责任管理模型，提出“价值导向、问题导向、变化导向”等十个导向，开启全面社会责任管理试点，推进实施“15333”工程。

1、2012年5 月26 日，国家电网公司在无锡召开了全面社会责任管理试点工作座谈会，讨论通过《国家电网公司2012 年全面社会责任管理推进工作方案》，确定27家地市级供电企业作为全面社会责任管理试点单位。

2、2012年11-12月，国家电网公司分三批次对27家试点单位半年期间推进情况开展约谈，了解试点单位实施“15333”工程难点和问题，分别给予指导。

3、截至2013年底，全面社会责任管理试点单位扩展到46家，试点单位社会责任全员培训率超过85%，评选年度优秀社会责任根植项目52个、优秀社会责任实践案例138个。

4、2014年2月14日，国家电网公司总部对外联络部召开年度品牌建设工作会议，下发《关于深化全面社会责任管理推进社会责任根植的指导意见》文件，提出推进“内部工作外部化、外部期望内部化、履责实践品牌化”等三项工作目标，“加强社会责任培训”等八项工作内容和“实施社会责任根植项目制”等四大路径，为深化全面社会责任管理，打造符合电网企业实际的社会责任根植模式进一步奠定基石。
 
 

合作伙伴

中国电力企业联合会、WTO经济导刊等

(责任编辑：清--)